前回（第1話　日本型雇用の未来は君の肩に……）はこちら。

プロ野球史上初の〝終身雇用球団〞連合ユニオンズへの出向を命じられた総務畑ひとすじのサラリーマン山田明男（45歳）。どうなる山田君。どうなる連合ユニオンズ！？

【第2話】波乱の記者会見

連合ユニオンズ結成の記者会見が、神田駿河台の連合本部で行われたのは、年の瀬も迫る12 月のこと。普段は閑静なホールに、100人近いマスコミが集まった。

(今日はなんだか、いつもと空気が違うな)

何度も通っている場所だが、日経新聞経済部若手記者・渡辺俊也はそう感じた。今日はなんだかいつもと雰囲気が違う。経済部の記者仲間の間でもそれが話題になっている。

「いつもなら経済部かせいぜい社会部で、どの社もだいたい顔見知りだけど、今日は 東スポから報知まで実に幅広いからね。なんでも赤旗(※1)まで来てるらしいぞ」

「ま、それだけユニオンズが注目されてるってことでしょうね。それにしても、あの正面にあるでかい幕って何なんでしょう?  ユニフォームか何かかな」

累増する各球団の赤字や視聴率低迷、スター選手のメジャー流出など、近年のプロ野球には暗いニュースが多い。そんな中、ユニオンズの誕生は、まあ明るいかどうかは分からないけれども、とりあえずほっと一息つけるようなニュースであることは間違いない。

「えーそれでは、これから新チームの編成について、連合会長の古賀剛より発表いたします」

会の司会は管理部長の山田が務める。やや緊張した面持ちだが、もう腹はくくっている。「日本型雇用の優秀性を天下に示す」この言葉の熱っぽい響きが、山田の心のどこかに響いていた。

それに、このミッションを上手く回せれば、いずれ本社への復帰時(※2)に部長待遇で迎え入れられることだろう。部長になる。同期の誰よりも先に。今日という日は、 そのための輝ける第一歩となるであろう。

山田に促されて壇上に登った古賀は、ごほんと咳払いをしてからゆっくり話し始めた。

※1 赤旗/日本共産党の機関誌「しんぶん赤旗」。ウェブサイトには「国民とともに真実を伝え85年」とあるが、あくまで 彼らの階級闘争史観という特殊なメガネを通してみたバーチャル世界のお話である。なお〝しんぶん〞とついてはいるが、 正確には機関紙であって〝新聞〞ではないので、何を書こうと彼らの自由である。

※2 本社への復帰/「出向先で立派な成果を上げれば本社に復帰させるから」というリップサービスで多くの人が40歳以降に子会社へと送りだされる。実際に成果を上げることで昇格+復帰する島耕作みたいな人も一部にいる。

 

城繁幸

人事コンサルティング「Joe's Labo」代表取締役。１９７３年生まれ。東京大学法学部卒業後、富士通入社。２００４年独立。人事制度、採用等の各種雇用問題において、「若者の視点」を取り入れたユニークな意見を各種メディアで発信中。代表作『若者はなぜ３年で辞めるのか？』『３年で辞めた若者はどこへ行ったのか－アウトサイダーの時代』『７割は課長にさえなれません　終身雇用の幻想』等。

その他の記事

	気候変動に対処する安全地帯としてのリモートライフやモバイルライフ（高城剛）
	20代のうちは「借金してでも自分に先行投資する」ほうがいい？（家入一真）
	冬のビル籠りで脳と食事の関係を考える（高城剛）
	『マッドマックス　怒りのデスロード』監督ジョージ・ミラーのもとで働いた時のこと（ロバート・ハリス）
	悲しみの三波春夫（平川克美）
	『ぼくらの仮説が世界をつくる』書評ーかつて本には「飢え」を感じるような魅力があった（岩崎夏海）
	世界旅行の際にちょっと得する航空券の買い方（高城剛）
	「ブラック企業」という秀逸なネーミングに隠された不都合な真実（城繁幸）
	実は湿度が大きな問題となる温暖化（高城剛）
	「戦後にケリをつける」ための『東京2020 オルタナティブ・オリンピック・プロジェクト』（宇野常寛）
	週刊金融日記 第296号【魑魅魍魎たちが跋扈する暗号通貨市場を生き抜く、多数のイベントが待ち構える12月のビットコイン他】（藤沢数希）
	週刊金融日記 第274号 ＜小池百合子氏の人気は恋愛工学の理論通り、安倍政権の支持率最低でアベノミクスは終焉か他＞（藤沢数希）
	αショック：オートフォーカスカメラの登場（高城剛）
	ダンスのリズムがあふれる世界遺産トリニダの街（高城剛）
	スペイン、アンダルシア地方の旅の途中で考えたこと（本田雅一）